- Chef de Rang - 50% Hide & Seek 50% ECCO (m/w)Giardino Mountain
- Kanalbauer:in (m/w/d)STRABAG AG
- Abrechner:in (m/w/d)STRABAG AG
- Bauleiter:in Straßen- und Tiefbau (m/w/d)STRABAG AG
- Baggerfahrer:in (m/w/d)STRABAG AG
- Ausbildung oder duales Studium Dipl. Rechtspfleger/-in (FH) (m/w/d)Oberlandesgericht
- Ausbildung Justizfachwirt/-in (m/w/d)Oberlandesgericht
- Bohlenbediener:in (m/w/d) im AsphaltbauSTRABAG AG
- Betriebsleiter Brammenadjustage (m/w/d)Ilsenburger Grobblech GmbH
- Leitung der Autobahnmeisterei Braunschweig-Rüningen (w/m/d)Die Autobahn GmbH des Bundes
- CNC-Fräser / Maschinenbediener (m/w/d)bwb Betonwerk Lauenburg GmbH & Co. KG
- Trainee Finanzen und Rechnungswesen (w/m/d)Salzgitter Flachstahl GmbH
- Servicetechniker Elektrotechnik - MSR- und Gebäudeautomation (m/w/d)HERMES Systeme GmbH
- Kaufmännischer Mitarbeiter Vertrieb & Disposition Energieprodukte (m/w/d)Raiffeisen Waren GmbH
- Mitarbeiter für die Instandhaltung (w/m/d)Salzgitter Flachstahl GmbH
- Anlagenelektroniker (w/m/d)Ilsenburger Grobblech GmbH
- Produktionsmitarbeiter (w/m/d)Salzgitter Flachstahl GmbH
- Produktionsmitarbeiter Walzwerk (w/m/d)Peiner Träger GmbH
- Platzarbeiter (w/m/d) im 2-Schicht-BetriebDEUMU Deutsche Erz- und Metall-Union GmbH
- Lead Buyer Zukauf-/Umformteile & Lead Buyer-Koordinator (m/w/d)KWD Automotive AG & Co. KG
- Projektplaner / Project Planner (m/w/d) - EPC ProjectsOneSubsea GmbH
- Bäcker (m/w/d)Meisterbäckerei Steinecke GmbH und Co. KG
- Konditor (m/w/d)Meisterbäckerei Steinecke GmbH und Co. KG
- Produktionshelfer (m/w/d)Meisterbäckerei Steinecke GmbH und Co. KG
- Teigmacher (m/w/d)Meisterbäckerei Steinecke GmbH und Co. KG
- Tiefkühl-Kommissionierer (m/w/d)Meisterbäckerei Steinecke GmbH und Co. KG
- Industriemechaniker Walzenbau (w/m/d)Ilsenburger Grobblech GmbH
- Technischer Sales Manager (m/w/d) Energietechnik im Außendienst - Remote NorddeutschlandARCUS ELEKTROTECHNIK Alois Schiffmann GmbH
- Technischer Sales Manager (m/w/d) Energietechnik im Außendienst - Remote NorddeutschlandARCUS ELEKTROTECHNIK Alois Schiffmann GmbH
- Entwicklungsingenieur Konstruktion (m/w/d) Produktentwicklung & SondermaschinenbauINGENIAL GmbH
- Elektriker:in (m/w/d)STRABAG BMTI GMBH & CO. KG
- Senior Referent Lernende Organisation & People Development (w/m/d)Salzgitter AG
- Mitarbeiter Verladung in einem Stahlservice Center (m/w/d)Salzgitter Mannesmann Stahlservice GmbH
- Sachbearbeiter/Arbeitsvorbereitung (w/m/d)DEUMU Deutsche Erz- und Metall-Union GmbH
Im Herzen von Champfèr besticht das Giardino Mountain mit Historie und lässigem Luxus. Ein sportliches Power Retreat mit Engadiner Charme, mit 78 exklusiven Zimmern und Suiten, den Restaurants Hide & Seek, Stüva und dem Gourmet-Restaurant Ecco sowie dem dipiù Spa. Das 5-Sterne-Superior-Hotel vereint mondänen Lifestyle mit alpinem Chic. Ein Retreat mit Charakter, auf der Suche nach Persönlichkeiten mit Leidenschaft.
Für unser Power Retreat Giardino Mountain in Champfèr-St.Moritz suchen wir für die nächste Wintersaison, ab ca. Dezember 2026 eine/n:
Chef de Rang - 50% Hide & Seek 50% ECCO (m/w)
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
In dieser Position bist du für den reibungslosen Ablauf des Frühstücks- und Mittagsservices im Restaurant Hide&Seek sowie für den Frühdienst an der Bar und den Abendservice in unserem Gourmetrestaurant ECCO verantwortlich. Du arbeitest selbständig von der Bestellungsaufnahme bis hin zum Inkasso und betreust und beratest unsere Gäste auf höchstem Niveau. Kundenorientierte Behandlung von Reklamationen gehört auch zu deinen Aufgabengebiet.
Qualifikationen
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurationsfachfrau / -mann
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Erfahrungen in einer vergleichbaren Position in der gehobenen Gastronomie
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Eine herzliche und kompetente Gästebetreuung, „leidenschaftlicher Gastgeber"
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Du behälsts auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf und verlierst nicht die Übersicht
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Ein gepflegtes Erscheinungsbild und höfliche Umgangsformen
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Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und Pflichtbewusstsein
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Belastbarkeit, Flexibilität und Begeisterungsfähigkeit
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Respektvollen Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten
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Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten
- Einen innovativen und gut organisierten Arbeitsplatz
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Die Möglichkeit, aktiv an der Eröffnung, am Geschäftsalltag und der Unternehmensentwicklung teilzunehmen
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Eine offene und transparente Kommunikation
-
Regelmässige Schulungen und Weiterbildungen wie auch zahlreiche Mitarbeiterbenefits
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Teil einer zeitgemässen und charaktervollen Schweizer Hotelgruppe zu sein
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Einen durchgehenden Arbeitsvertrag von Dezember bis Oktober